下班路上被车撞了，但是工伤鉴定不了受伤太轻，还能享受停工留薪吗
损害赔偿浙江 杭州2025-02-22 12:38
律师回复
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月帮助201720人根据《工伤保险条例》的相关规定，如该受伤认定为工伤，经劳动能力鉴定达不到伤残等级的，可享受如下工伤待遇：1.医药费由用人单位全额垫付；2.停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；3.停工留薪期内需要护理的由单位负责；4.住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放。 原问题：《下班的时候被车撞了,构不成伤残等级,单位有工伤赔偿吗?》回复于 2022-11-24 13:58:54
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工伤停工留薪期长短标准 工伤停工留薪期长短标准
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员工工伤，停工留薪期间的工资应该按照原工资福利不变由单位按月支付，所以是按照之前的应发工资计算。同时要扣除的社保和公积金也是要扣除的。《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，受工伤了，鉴定10级，休息了28天。没有享受停工留薪，导致现在旧伤复发
根据《工伤保险条例》第三十八条规定，工伤职工旧伤复发，需要治疗的，享受工伤医疗和停工留薪期待遇。工伤职工旧伤复发治疗办理程序，一般是先到治疗工伤协议医疗机构，由医生填写《工伤职工住院审批表》，经医院医保办签署意见盖章后，到社保局工伤科审批。工伤停工留薪期申请延长鉴定结论出来之前还算停工留薪期吗
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医院的病假单热心律师
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
