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你好想咨询关于在公司把物品损坏的相关赔付法律条例

劳动争议广东 广州2024-11-22 10:31

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    月帮助201720
    展开全部损坏财物,照价赔偿,这是基本的生活常识,不管是有意还是无意的。对应到劳动关系的法律上来说,对劳动者赔偿的情况,也是有具体规定的。根据1994年12月6日劳动部发《工资支付暂行规定》:第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。简单的来说,需要按照劳动合同的约定进行赔偿。赔偿的部分“可以”从工资中逐月扣除(言下之意也可以叫你直接赔偿现金给公司),每月扣除的部分不超过工资的20%,扣除后你的工资也不得低于当地最低月工资标准。 原问题:《关于员工损坏公司财物的赔偿规定 -法律咨询搜索 - 110法律搜索》
    回复于 2022-09-21 10:36:11

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