工伤老板只分赔一半
公司法务广西 来宾2025-01-30 11:19
相似问题解答
工伤老板只赔误工费和营养费
可以委托律师依法维权劳动仲裁，工伤老板不赔
如果职工或者近亲属认为是工伤，用人单位否认是工伤的，用人单位需承担证明责任。如用人单位没有有力证明的，应当承认是工伤。协商不成的，劳动者向用人单位所在地或者合同履行地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。要求用人单位支付医疗费、一次性伤残补暑假工好擅自离职，老板只支付一半工资合理吗
用人单位的老板没有权利不让工人辞职。工人辞职后，用人单位只给工人一半的工资是违法的。 《劳动法》第31条 劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。 《劳动合同法》第37条 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位在工地做工受伤，老板不赔以工伤
展开全部1.如果有劳动合同的，可以要求工伤赔偿，先进行工伤鉴定。到劳动保障部门做鉴定2.如果没有劳动合同，构成事实上的劳动关系的，可以私下协商关于赔偿问题，可以委托单位进行司法鉴定，你个人不能申请司法鉴定，可以进行人身损害赔偿，私下协商。如工地做工受伤老板不赔工伤
建设工程领域相对比较复杂，现实中，施工抄单位bai往往是把工程分包du、转包给没有资质的个人或其他组织，这些组织招用的劳动者受伤了，索赔往往十分困难，施工单位和这些分包、转包单位通常互相推诿，这种情况下应该怎么办呢？按照法律规定，施工单位将相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
