因为同事一直用劣质香水导致过敏诱发鼻炎算工伤吗?
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在公司上班得过敏性鼻炎
可以定制工伤,申请换岗;说明自身的引起过敏的原因、严重程度、病理、证明、医生建议远离过敏源等有关证明资料。时间一定要写准确了,什么时间患的过敏性鼻炎,引起过敏性鼻炎的原因,之前身体健康,从不患过敏等症状,和其它过敏原给您带来的伤害,所要求换下班时被同事纠缠殴打,算工伤吗
不符合工伤认定原则,所以不属于工伤。因为被人打伤是人为故意,受害者应当报警处理。根据《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所甲流导致死亡的能算工伤吗?
这个比较麻烦!首先要证明你是在那工作 而且还是工作期间染上的病! 不过总之有得闹啦! 首先问候一句 你病好了码?(如果好了 胜败都不要太计较啦 如果还没好 还是先养病吧!身体是本钱) 原问题:《在在超市工作患甲流算工伤吗?》相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了