你好,工作群能作为认定工伤的证明吗
律师回复
-
月帮助201720人展开全部(工伤认定申请材料) 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及从业人员伤害程度等基本情况。 提出工伤认定申请,除提交本条前款要求的材料外,还可以提交用人单位、相关行政机关或者人民法院已有的证明材料。 (受理) 工伤认定申请人在本办法规定时限内提出工伤认定申请,并且提供的申请材料完整的,区、县劳动保障行政部门应当自收到工伤认定申请之日起10个工作日内发出受理通知书。不符合受理条件的,区、县劳动保障行政部门不予受理,并书面告知工伤认定申请人。 工伤认定申请人在本办法规定时限内提出工伤认定申请,但提供材料不完整的,区、县劳动保障行政部门应当自收到工伤认定申请之日起10个工作日内,一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。工伤认定申请人在30日内按照要求补正材料的,区、县劳动保障行政部门应当受理。 原问题:《请问需要什么证件才能证明是工伤》回复于 2022-09-24 23:25:33
相似问题解答
您好!工伤认定的诊断证明是片子报告吗
1、工伤事故报告证明人,没有明确规定需要几个人证明的,只要能证明是工作时间因为工作原因受伤即可的。工伤证明人会要求到劳动部门做笔录并签字的。 2、《工伤保险条例》 第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)献县工伤保险基金是个什么单位,他的征缴审核专用章能作为工伤保险缴纳证明吗
你搞错地方了,工伤认定是向人社局申请工伤认定,认定工伤,治疗稳定后,向劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定,不收费,而不是到医院鉴定,鉴定委员会通知你到医院的除外。是否上班根据自己的身体状况和医生的医嘱工伤保险条例第十八条 提出工伤认定申请应当提未签合同工作未满一个月发生工伤,能认定工伤吗
只要是在工作时间,工作地点受到伤害就是工伤。具体处理办法可以点击头像联系我咨询64岁能认定工伤吗
如果是农民工,从退休年龄前一直在公司工作并且因为工作原因造成的,可以认定为工伤。因无人证明,无法申请工伤认定
劳动者可以搜集证据,自事故伤害发生之日起1年内申请工伤认定。 提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书相关法律热点
相关罪名库
相关法律条文
相关合同范本
热心律师
律师最新回复
-
回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了