你好,我这个是刚去上班的第二天就跟她说不做了,结果现在上班一个礼拜了老板不让走,我强行走的,工资能拿吗,她说我不去就算矿工
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我上班10天中涂由于身体原因不能上班请假不批准现在算我矿工处理我工资能拿到吗
不办理请假手续,十天不上班,当然算矿工了,吸取教训吧,上班要遵守组织纪律,家里的事可以利用休息日做,人情往来可以推辞应酬,推不掉的可以包个红包,不必参加宴席,上班赚钱养家重要。网友建议,仅供参考。祝你好运! 原问题:《我是家里有事才没去请假我在一个长厅上班做厨师的,他突然间跟我说让我不用来上班了,工资又没结给我,我来的时候是工资说好是9000,现在说给不到这个工资给我就一直不结工资
如果你没有过错的话,必须给你工资,上多少天班给多少天,而且开除要另外多付你部分工资,这个是新劳动法规定的,如果你跟他要他不给,就给他说新劳动法的条文,网上有的一查一看就知道了,也可以下载下来打印给他,算便宜他了。如果他还不给,那么就告到劳动我现在辞职 老板不让走 说走了就没工资
建议与其他一同被拖欠工资的同事们一起,到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。要求解决。《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发你好,我做的兼职,她说做满八天才结工资,我做了三天,不做了,我这三天的工资能拿到不安
当今,出去作工工资报酬有日结的,月结的,还有实习期无工资的,如果是曰结的,你干一天结一天。如果是其它方式,很多情况下。你干几天不干了。很难给你工资的。公司的老板是你的亲戚朋友还好说,否则,他们会推三阻回。或者干脆就就没有。你也犯不着为几天工我在厂里上班然后厂里安排我出差我现在没做了,结果上个月的工资厂里给我全扣在我出差的费用里面了
你好!不知道你所说的做错了指什么?但工厂老板肯定没有行政处罚权,如果是造成损害赔偿,那另当别论,如果他不给你结工资,你可以先到劳动监察大队控告,如还不能解决就申请仲裁。如果因未支付工资申请仲裁你还可同时要求经济补偿,如无劳动合同,你还可要求相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了