您好,律师,我想咨询以下事件:我之前在培训机构签了一份协议,就是培训包过协议班,笔试,面试只要有一项不过就给我退费,但是我过了,她给我要协议原件和收据,我应该给她吗
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与培训机构签了协议,退费问题。
首先我想说,所谓的能力培训机构都是很坑爹的。。从你的话里,我认为你是不想继续参加了。然后的问题是顾忌你给他们的资料以及所谓的合同。好吧我不是律师,没办法严肃下去了。。不想去就不去呗,本来交易是你情我愿的事情,你就当成是补习班好了,直接扔到脑单招培训机构签了保过班协议结果没过机构不愿意全额退费
参加单招考试,肯定是参加培训会更加有把握一些,你可以问问班主任,最好是找全国有名,有培训经验,原义承诺不录取就退还培训费的机构。单招这个教育政策已有好几年了,如果你高考成绩达不到,而你所喜爱的学校有单招政策的话,你可以单招考上去~~ 原问题入职培训,已经签了培训协议,但培训协议上没有说是专项培训,我需要赔偿培训费用吗?
签了培训协议和劳动合同,在试用期内辞职,按现行的规定,劳动者也是不需要承担违约赔偿的。法律依据如下:《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依据问题的复函》 三、关于解除劳动合同涉及的培训费用问题 用人单位出资(指有支付货币凭证的情况)我签了一份专项培训协议 但没签劳动合同 现在在培训 能取消专项培训协议么
没有签合同,你可以要求公司从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿。这个是你的权益 根据《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依据问题的复函》的规定,用人单位出资对员工进行各类技术培训,员工提出与单位解it类的培训机构,完完全全是不正规的私人的培训机构,乱收费,但是跟他签了就业协议,这种情况怎么办
1、以招聘JAVA程序员为由进行招生 在一些招聘网上经常看到一些机构在发布招聘信息,说是要招聘java程序员,而且是招聘无经验的,待遇都很高。如果你给他们投了简历,那么你就开始掉到他们设的套了,他们会通知你过去面试,但是无论在面试的时候你答相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了