你好我想咨询一下对公司造成的损失需要怎么赔付
劳动争议四川 泸州2024-11-21 13:47
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月帮助201720人展开全部 按相关规定，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。 相关规定《工资支付暂行规定》 第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。 原问题：《给公司造成损失，需要怎么赔偿？》回复于 2022-09-28 13:50:28
相似问题解答
如果给公司造成损失需要赔偿多少
除非你跟公司签订的合同有规定，否则不需要赔偿，但是你可能会以造成公司重大损失而被开除。公司制度不能有因为工作失误造成公司损失必须员工赔偿的制度，因为该制度违法。 原问题：《工作失误导致公司损失，需要赔偿多少》你好 我想咨询下非机动车 道路上被车撞 需要赔付肇事人车的损失吗
以实际损失赔付你好，我想咨询一下，我被车撞了，保险公司赔付的钱，肇事司机不给，要怎么啊
受伤了没？如果受伤就先打122报警~~一般是先治好保险公司才会赔偿的~~如果伤不重。你们打算私了~~就直接叫他给你钱~~不然就打电话报警~~治疗的发票你要拿好~~保险公司是根据这个赔的~ 原问题：《我被车撞了，车子有保险，由保险公司赔付，可你好！我想咨询一下！工伤九级！怎么赔付！
不知道你了不了解五险一金，这是现在工作的人基本保障，五险其中一项就是工伤险，只要工作单位正常缴纳了企业人员的工伤险，那么工伤费用都是由社保支付的，公司是不支付的，支付金额国家也是有标准的，你只要按流程办事自然就会收到费用。 原问题：《九级伤相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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