我们这全市普高只放2天国庆假违法吗
劳动争议湖北 鄂州2024-11-21 12:17
律师回复
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月帮助201720人《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。所以不放假是可以的，但是要求付至少3倍工资。如果不付就违法。 原问题：《单位国庆节只放2天假，剩余5天时间正常上班，违不违法？》回复于 2023-02-04 18:22:52
相似问题解答
国庆节只放1天假违法吗
这个算是正常吧！以下是回答，希望能帮助到你！还请及时采纳谢谢！国庆节是国家法定节假日，根据国务院规定是七天假日。 高中生本来应该也都是七天的，但是高三学生学业紧张，一般缩减几天。A、国庆节高中生放假时间，高一、高二，及高三不同。高一、高二连国庆节教育局只给放四天假（这四天假中包括周六日）放过假后连上10天课违法吗
法定假期中秋就一天，国庆是三天，其余是通过调休周末形成的三天连休和七天连休。如果学校没有占据周末，每个周六日都是照常休息，这样只是学校调整休息时间（虽然法律不允许私自调换，不过学校没有占用休息时间）如果学校占据了周末，并且没有在节日调休，就学校国庆只给学生放五天假违法吗。
并不违法，高中并不是义务教育阶段，学校可自行安排教学活动，包括补课，但这些都是自愿的，甚至你读不读高中都是自愿的，国家没规定一定要读高中，如果你觉得只放五天不合理，你可以不去上学！ 原问题：《高中十一放假5天算不算违法？》国庆放两天假违法吗
企事业单位是可以决定国庆放假两天的，但是要绝对按照合同的法律法规来办事。一，少放的日子一定要给三倍工资，星期天是要给二倍的工资，这是不可以少的。二，加班自愿，不来加班的人不能以这个理由处分他，这是 他的休息权利，应予保护。三，不加班的人当心我是初三的学生，我们学校国庆只放两天假，可以举报吗？
七天贝，当然可以举报，号码打114查询，不过如果人家问你哪个班的，请立马挂机，学校肯定跟教育局讲好了，用公共电话打，不过如果你在的那个地方有什么地方规定，那就没戏了 原问题：《初三国庆节可以放几天假? 可以举报吗?》相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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