你好我是机关单位无编制人员单位要求每周晚上值班，单位也不给我们发工资值班也无任何报酬，握有权拒绝值班吗
劳动争议山东 烟台2024-11-21 08:08
相似问题解答
单位不给值班钱合法吗
老总真把自己当做周扒皮呀。值班当然是可以的，毕竟是企业员工。不给值班费，不允许调休，他以为这样就能把国企做好吗？值班表有签字没，值班登记簿有没。值班之后，拍照取证，日期时间都应该登记的。值班应该按加班处理，不发给值班费就得给倒休。不然就是违消防值班室必须要有人员值班是根据什么法律要求的？
1、消防控制室必须严格实行每日24小时专人值班制度，每班不应少于2人，每班工作时间不应超过8小时；值班人员应通过消防行业特有工种职业技能鉴定，持有职业资格证书，并能熟练操作消防设施。 2、消防控制室值班人员对火灾报警器进行日检查和交接班时您好，请问在单位值了夜班，单位需要付工资还是值班的津贴
关于单位需要付工资，还是值班的津贴，需要与所在的单位进行咨询晚上值班支付工资
劳动法规定实行八小时工作制，且每周工作时间不超44小时，所以超出的部分都算加班，可要求公司支付加班费用，加班费用的计算方式为：你的工资乘以150%，虽然电工涉及公共利益，但并不属于必须抢修的情况，所以仍应支付加班费用 原问题：《电工夜晚值班相关法律热点
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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