放了国庆昨晚县政府取消单位国庆假期,让回去上班,这种操作合理吗?
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根据《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号)第二条规定全体公民放假的节日:(一)元旦,放假1天(每年1月1日)(二)春节,放假3天(正月初一、初二、初三)(三)清明节,放假1天(农历清明当日)(四)劳动节,放假1天(5月1日)(五国庆假期放四天违法吗?
2016年国庆节放假安排:放假7天,即10月1日至10月7日。10月8号(星期六),10月9号(星期天)正常上班。 10月1日(星期六)、10月2日(星期日)、10月3日(星期一)为国庆节法定节假日 10月8号(星期六)、10月9号(星期天工职人员在国庆假期期间安排值班,没补贴合理吗?
呵呵 不是补贴 是工资 是三倍工资 这是劳动法所调整的 不是合同法调整的 具体规定如下 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间国庆假期期间放假算工资吧?
法定节假日是带薪假日,等于员工没有上班也要按照正常上班支付工资的,而如果公司要员工在法定节假日上班就要给三倍的工资,所以人家这个假期是依法享有的,你凭什么剥夺人家的工资还有全勤奖?全勤奖是正常工作日的出席率决定的,而国家法定假日不是正常工作国庆假期可以取保候审和委托律师见当事人吗?
你好,国庆放假期间一般是不行的,建议节后委托会见。相关法律热点
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热心律师
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了