49岁,在工地上班工作期间从脚手架掉下来,髂骨粉碎性骨折,1.5.6肋骨骨折没有劳动合同,可以认定工伤吗
律师回复
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月帮助201720人应该是算做劳动工伤。虽然没有签订劳动合同但是存在着事实劳动关系,应当去找你公公的建筑工程队或者上级单位协商解决相关赔偿医疗费用的问题。要求对方给付你公公的有:住院诊断的医疗费,手术费,营养费,交通费等。如果落下残疾,可以在治疗结束以后一年的时间内到有资质的医疗机构去评定伤残等级,评估后续的治疗和康复费用。如果劳动单位(工程队)扯皮,可以去工程队工商注册地的劳动仲裁部门总裁或者当地的人民法院起诉,需要你们个人提供事实劳动关系的证据,比如工友的证人证言、工程队的工资发放名单(或工程队给办理的工资银行卡)、可以证明在其单位上班的上岗证、健康证、出入证、食堂就餐卡、工作服等等证据来证明。 原问题:《您好!我想咨询一下,我公公干建筑活时从架子上掉下来腰摔的粉碎性骨折了,没签老动合同,算工伤吗?应...》回复于 2022-11-23 16:56:56
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工伤认定申请,跟骨粉碎性骨折
可以进行工伤鉴定,右脚脚后跟跟骨粉碎性骨折工伤为九级伤残;工伤九级伤残赔偿标准2015(广东省)1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%)2、住院伙食补助费:住院天数×100元/天×70%(社保支付)3、交通费:按工地手指粉碎性骨折
可以联系我维权,专业办理此类案件。点击头像可以选择联系方式。在工地上干活脚腕往上处粉碎性骨折
首先你要确定和单位是劳动合同关系,签了劳动合同就好办,没签就要向劳动仲裁你和单位之间存在事实劳动关系。劳动关系确认以后,你就要申请工伤认定,认定书下来后,你要申请劳动能力鉴定。然后根据劳动能力等级来赔偿了,一般的伤情估计是九级或者八级。赔偿你好,我想知道,我现在就是工伤期间,公司要求上班,额,左手无名指末端粉碎性骨折,然后我可以去申请工伤伤残认定吗?
你好,可以申请工伤认定,我是银川本地的律师,可以点我头像进一步沟通。工地工伤九级,跟骨粉碎性骨折,
认定工伤了吗 鉴定是找行政部门鉴定的吗相关罪名库
热心律师
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了