中介拖发工资,去法院打官司的时候刚好发了工资,这合法吗
劳动争议天津 天津2024-09-28 10:41
律师回复
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月帮助201720人最开始用不着打官司,那个样钱不划算,实在没办法了在去打官司,现在你这种情况很多小企业都这样,最好的办法是拿证据,在那个公司上班的证据拖欠工资的证据,比如工资卡,工作服,拍好照片,或者能证明你的确在他公司上过班的文件,或其他东西,劳动合同或协议,如果这些东西确实没有,就只有最笨的办法了,录音,去找你和老板谈话,心平气和你的谈,千万不要吵架,谈话内容一定要有你再公司上班证明,工资情况,就问你老板工资什么时候发,看他怎么说,把你们说话内容录下来,然后去找有个劳动仲裁的地方,他们专门管不发工资拖欠工资。去找之前给你老板打个招呼,就说,我已经准备好了证据,如果你还不发工资我就去找有关部门来决绝,到时候出来什么事别怪我。 原问题:《公司拖欠工人的工资,最后,打官司的法院,工人能得到自己的工资吗?》回复于 2022-10-07 10:50:00
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中介延期不发工资
工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,公司不发工资,一直拖
签合同的吗?有可以证明你为这家用人单位工作的证据吗?譬如面试通知,入职登记表,工作服,工作证,会议通知。依据《劳动合同法》第30条,用人单位应当及时足额的向劳动者支付报酬,逾期劳动者可以向法院申请支付令强制执行。 原问题:《公司总是不发工资我想问中介少发工资
咨询可以点击头像,选择联系方式。因为工作了1个星期,到了发工资的时候不发工资
火锅店属于私人店铺,财政支配都是看老板的意思。现在很多的私人企业都有拖欠工资的情况。鉴于你这种情况,你可以隔三差五地多问问老板,毕竟你劳动了应该得到回报。要是有一起上班的同事也遇到这种情况,多几个人问问应该会引起他的重视。如果还是无动于衷,黑中介跑路不发工资
你好,根据你的描述,你可以这样解决你的问题。一,收集相关的资料和证据。比如工作证,发工我资的记录等。二,要当地劳动部门投诉,你所说的他不怕申请劳务仲裁是不可能的。只是没有碰到较真的人。三,他拖欠员工的工资本来就是违法的。建议你多找几个人一起相关法律热点
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不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
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崔律师思路清楚,回答直接
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很专业,解答很清楚,很认真,很满意
2024-04-20 16:46:50
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