领取失业险的。证明是什么样的?
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月帮助201720人根据失业保险条例第十四条规定:具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。领取失业金流程如下:一、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。二、失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。三、失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。四、交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。领取失业金需要准备以下材料:携带本人身份证;与用人单位解除、终止劳动关系的证明;失业保险金缴纳手册,缴费证明和1张1英寸近照。综上,劳动者符合以上条件,即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。 原问题:《领取失业保险金,需要哪些证明》回复于 2022-11-23 16:05:41
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关于领取失业保险的问题
首先,养老,医疗跟失业保险是不同的管理方式,所以之间没有关系,你可以交纳养老保险的同时,领取失业金。其次,个人方式交纳社保,只能办理养老,医疗保险两种。所以不支持交纳失业金的。第三,享受失业金是有一定条件的: (1)按照规定参加失业保险,所解除劳动合同证明书怎么填写能领取失业保险金
领取失业金的三个条件:1、是失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;2、是非因本人意愿中断就业的;3、是已经进行失业登记,并有求职要求的。这三个条件需要同时具备,方可享受失业保险待遇。按前两条内容写吧,能做到吧。 原问题:《解除劳动社保卡失业金领取的问题
你首先得明白你缴纳的社保是养老保险还是失业保险,如果是养老保险而未缴纳失业保险,那么你离职后是不会享受金的,还有个问题是如果你缴纳的是失业保险,但你是个人辞职的,也不会享受失业保险,如果不是以上情况,你的两次缴费可以合并计算失业金年限。 原失业金赔偿问题,失业金领取问题
企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。员工严重违反公司纪律,单位不需要支付补偿。在试用期被单位以不我是辞职可以领取失业金吗
据我国最新社会保险法第五章第四十五条规定,失业人员符合下列条件的,才可以从失业保险基金中领取失业保险金: 1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; 2、非因本人意愿中断就业的; 3、已经进行失业登记,并有求职要求的。 其相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了