我在匹克上班然后我签了个合同，合同期上是说我三个月做完才算正式工
合同纠纷江西 南昌2024-09-28 10:05
律师回复
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月帮助201720人协商不成 搜集证据 到公司所在地 人力资源和社会保障局 投诉即可中华人民共和国劳动合同法第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的； 原问题：《我签了试用期合同，合同上写的是三个月试用期，后面总经理跟我承诺试用期为二个月！我已经上班2个半月了！》回复于 2022-10-28 13:57:43 -
相似问题解答
我在厂里面上班，合同期签了三个月，现在没满合同期想辞职，但是组长不给签字
根据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 你还在试用期内，只要提前三天通知公司辞职就可以。而且工资一分都不能少你的。公司如果不给你工资，怎么才算签了合同
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系就算签了劳动合同。参考《中华人民共和国劳动合同法》第七条 劳动关系的建立用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十条 订立书面劳动合同建立劳动关系，应当订立书面劳房东在合同期内与他人提前签了我到期后的合同，合理吗
买卖不破租赁，因此不适用该条款“如果有意外情况，甲方（二房东就是中介）与乙方（我）不能继续履行合同，需提前一个月告知对方，违约金一个月房租。”你们可以拒绝搬迁，要求继续履行合同。以上意见，仅供参考。 原问题：《房屋租赁纠纷,合同期内提前一个我想问哈我们签了劳动合同了？然后没有上两个月班就辞退我了？
很高兴为您解答。 首先，根据您的表述“签了3个月试用期合同”，这个根本无效，劳动合同法明文规定不能光约定试用期，光约定试用期的，试用期无效，试用期算作合同期限。 其次，无缘无故辞退能说得具体一点吗？这个真的到了仲裁环节需要你举证我在助贷平台签了合同，然后没取钱，对方发手机短信给我说我违约
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
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崔律师思路清楚，回答直接
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来自用户 君冰评价了 -
很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
来自用户 飞鱼评价了
