我是丙方就是学校强制性去实习坑了很多学生工资（不告诉学生具体工资后面才说）然后学生收到工资信息后想离职可以离职吗
合同纠纷湖南 邵阳2025-02-22 10:15
相似问题解答
实习期间学校从学生中间扣学生工资算违法吗
答：学生的社会实践不属于劳动合同的保护范围，因学生本身未于实践单位构成合同关系，单位在此期间向学生支付报酬的，应当视为学生个人应得的劳动补偿或者赠予，故学校无权扣留。此案不能以劳动诉讼来起诉，应当单纯以侵占的民事纠纷来起诉。 原问题：《学校大学生实习工资被克扣
很正常，举报没用。帮学生找实习工作，学校收个中介费，介绍费，联络费等在合理的收费范围。 原问题：《学生毕业实习学校克扣工资怎么办》不按合同发工资，说我学籍在读，属于学生！
读了你的遭遇，很是同情。不过我以前也有过一次经历，在小公司上班，一个月后我不想做了，打算辞职，但是那个无耻的老板就故意找出借口说我怎样怎样。我当时猜到他是在找借口不想发我工资。我当然不能让他占便宜。后面我去公司找他理论，当然最初是和气的，后关于学校欺骗学生，然后学生想告学校的案件
从你的叙述来看，只需把银行对账单提交给法院就行了，这就是证据，证明学校确实划走了你的钱，打官司没啥难度的。你这个属于民事纠纷。请一个律师大概2000。你这案子标的才4000，太小了。很多律师不愿意接的。你对了，问一个问题，那种银行卡的户名是学校吃学生工资超过30％怎么办
你好，用人单位的做法很明显不合法！你可以在加班工资差额部分可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉。具体可以参考《劳动法复》“第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付制高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
