想咨询深圳劳务派遣公司安排进工厂的临时工，按小时算工价的，未做满三个月扣工资罚款合法吗？
劳动争议广东 深圳2025-02-23 19:49
相似问题解答
你好，我是做劳务派遣的，工厂拖欠我们派遣公司的工资怎么申诉呢
去法院起诉，如需帮助请点击我的头像联系我派遣公司中途变更工价合法吗
首先，单位一般不可以单方面解除合同，除非你有违反合同法规定的情形（附一），还有是单位不能提出无理要求阻止你们续签（附二）附一 第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的；你好我想问一下就是说我们进工厂通过中介进的工厂。合同签的是24块钱一个小时结果发工资按计件发。还有就是随便克扣我工资
既然说缴纳工伤保险，要求提供社保账号，让你们可以查阅。工资应该按应发工资除以21.75乘以实际上班天数。还有你们工资肯定是工厂支付的，中介怎会支付，只可能是工厂把钱给中介。另外工资有支付周期？中介三个月结账一次？这个问题可以报警处理，毕竟中中介以未干满工期为由乱扣工价
辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。劳动者提出辞职，不需要用人单位的同意许可。如果你真想辞职走人，实习期提前3天，非实习期提前30天递交辞职通知书给用人单位，到时候用人单位批与不批，同意与不同意你都是叫依法走工厂做不满三个月扣五天工资合法吗
没有做不满三个月就扣钱的规定。根据劳动法 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果用人单位克扣工资的可以根据下面条款讨要说法：第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
