拖欠工资如何申请劳动仲裁
劳动争议重庆 重庆2025-02-22 13:23
律师回复
-
月帮助201720人用人单位不支付劳动者的工资，是侵害劳动者权利的行为。按照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动者知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内，可以向劳动争议仲裁委员申请劳动仲裁主张合法权益。劳动者申请劳动仲裁时，应当提交《劳动仲裁申请书》，仲裁申请书应当载明下列事项：(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。同时，劳动者还应提交以下材料：1、劳动者本人身份证明的原件及复印件。2、能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关材料，如劳动合同、解除或终止合同通知书、工资单、社会保险缴费证明等材料。3、被申请人工商注册登记信息。 原问题：《拖欠工资，要怎么申请劳动仲裁》回复于 2022-11-23 05:14:18
相似问题解答
拖欠工资，想申请劳动仲裁 拖欠工资，申请劳动仲裁
可以点击头像联系我咨询，专业办理劳动纠纷案件可以给你提供法律咨询和帮助。如何申请劳动仲裁
准备好劳动仲裁申请书，被申请人的信息，去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。具体处理办法可以点击头像联系我咨询代写劳动仲裁申请书如何申请劳动仲裁
1、劳动者自权益受损之日起一年内，向当地的劳动仲裁委提交劳动仲裁申请；2、仲裁委五日内审理并答复申请人的仲裁申请；3、由三名仲裁员组成仲裁庭，在查明事实的基础上做出仲裁裁决。 原问题：《个人如何申请劳动仲裁》如何申请劳动仲裁
可以点击头像联系我咨询，专业办理劳动纠纷案件劳动仲裁 如何申请
如何申请劳动仲裁：直接向劳动部门递交劳动仲裁申请书及相关证据 (一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。 (二)申请书符合要求的，仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，自做出决定之日起5日内将申请书副相关罪名库
相关合同范本
热心律师
律师最新回复
-
月帮助 582 人 -
月帮助 582 人1 年前
-
月帮助 582 人
-
月帮助 582 人1 年前
-
月帮助 582 人1 年前
-
月帮助 582 人
-
月帮助 582 人1 年前
-
月帮助 582 人1 年前
-
回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
