员工在宿舍煤气中毒,赔偿标准
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月帮助201720人公司是否应当赔偿适用过错原则。 下班时间,员工在宿舍卫生间洗澡煤气中毒死亡,公司是否需要赔偿,应当赔偿多少,要看公司在此事故中有多大过错。确定过错可以从以下几个方面考虑: 一、宿舍卫生间是否属于洗澡场所? 二、煤气泄漏是否因设备安装不当或者年久失修? 三、煤气中毒是否设备本身质量问题? 四、公司是否存在管理上的疏忽。 一般来讲,员工在公司宿舍卫生间洗澡煤气中毒死亡,公司会有一定责任,而员工本身也会有过错,应当由公司与员工,或者加上煤气设备制造商按本身过错程度共同承担责任,按最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(法释[2003]20号)规定的标准进行赔偿。 赔偿费用包括抢救费用、丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费、精神抚慰金、亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失。 丧葬费按照当地(一般省份有规定按所在省)上年职工平均工资6个月计算。 死亡赔偿金按照当地上年城镇居民可支配收入20倍计算。 被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度,按照所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的,计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的,计算二十年。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。被扶养人有数人的,年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。 办理丧葬支出住宿费、交通费按实际发生的计算。误工费有固定收入的,按照实际减少的收入计算。无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;当事人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计 原问题:《下班时间员工在公司内的卫生间洗澡,煤气中毒死亡。该公司要赔偿多少钱?》回复于 2022-12-25 05:47:37
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员工在宿舍跳楼了,
1、员工不管是在上班时间或者非上班时间在工作地点跳楼自杀,不构成工伤或者不视为工伤,工厂是不承担赔偿责任的。2、职工家属可要求工厂进行人道主任的丧葬费、抚恤费。 原问题:《员工在工厂里的宿舍里跳楼自杀,工厂有责任和赔偿吗?》员工在宿舍醉酒吸烟引起火灾死在宿舍里
根据你所说,吸烟引起火灾死亡,不符合《工伤保险条例》第十四、十五条相关规定,不予认定为工伤。 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,国企员工在自己单位宿舍给别人老公介绍情人
这是道德问题公司派人闯入员工宿舍
不违反法律。宿舍的管理权和使用权其实从本质上来说是归属于公司的,员工的使用权和居住权应当说是公司部分让与的,所以,公司出于公共利益的目的需要进入员工宿舍,不侵犯隐私权,更不存在非法进入私人住宅的说法。 但你们没有提前通知员工,确实是你员工在宿舍因病去世,需要承担什么责任
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了