您好,公司领导口头通知合同到期,不再续签,通知我用上斑。我该怎么做?
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兼职合同未到期 直接通知我明天不用上班了 我该怎么维权
1、劳动合同到期,属于《劳动合同法》第四十四条“有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的”情况。 2、公司没有与你续签劳动合同(不属于辞退你),你也没有离开公司的意思,继续工作形成新的劳动关系,超过一个月后,公司需要向你支付二倍我的劳动合同到期后公司没有通知我续签合同
劳动合同到期,为什么公司还不和我续签。 通知什么的都没有 好多人都这样回答你的提问:劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的,人民法院应当支持。一,劳动合我在哺乳期,劳动合同5月31日到期。该劳动派遣公司不再续签。这种怎么做?
合同到期不再续签的属于终止合同,按劳动合同法的规定: 第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定您好 劳动合同第二次到期 公司口头说不续签了
根据《劳动合同法》公司必须出具书面通知,否则你可以继续上班,如果公司书面通知不续签合同,需要支付经济补偿金,按满一年发一个月,不潢半年,按半年发半个月计算。但是这个事情你可以直接找公司的劳资部门协商。协商过程你可以录音,看公司是什么原因不与您好,合同到期,公司不再续签,可以申请赔偿吗
你好,详细咨询可以选择电话方式联系。相关法律热点
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不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
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崔律师思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
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很专业,解答很清楚,很认真,很满意
2024-04-20 16:46:50
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