村干部在任期内可以签订任期后的合同吗？
医疗纠纷湖南 衡阳2025-02-21 23:08
相似问题解答
合同签订后多久可以补充条款呢
签订劳动合同后可以补充合同条款，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第十条 建立劳动关系，应当订立补充协议可以在原合同过期后签订吗？ 补充协议可以在原合同过期后签订吗
只要双方同意就可以签订补充协议。房东在合同期内与他人提前签了我到期后的合同，合理吗
买卖不破租赁，因此不适用该条款“如果有意外情况，甲方（二房东就是中介）与乙方（我）不能继续履行合同，需提前一个月告知对方，违约金一个月房租。”你们可以拒绝搬迁，要求继续履行合同。以上意见，仅供参考。 原问题：《房屋租赁纠纷,合同期内提前一个在劳动合同有效期内患癌是否可以要求公司赔偿后解除劳动合同？
合同期内患病公司可以解除合同。 依据《劳动合同法》第四十条规定：有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能试用期内不签订正式劳动合同，只签订试用期合同，这个试用期劳动合同具有法律效力的吗？
该试用期不具有法律效力。劳动法规定用工单位自劳动者用工之日起一个月内要签定劳动合同，其内容的合法性要经劳动局合同鉴定部门鉴定后备案生效。根据劳动合同法第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动相关法律热点
相关法律条文
热心律师
律师最新回复
-
月帮助 26 人1 年前 -
月帮助 26 人
-
月帮助 26 人
-
月帮助 26 人
-
月帮助 26 人
-
月帮助 26 人2 年前
-
月帮助 26 人2 年前
-
月帮助 26 人2 年前
-
回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
