在公司上班39天，公司没有跟我签劳动合同
劳动争议浙江 杭州2025-02-21 16:38
律师回复
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月帮助201720人依据《劳动合同法》第82条，你可以这么主张。但通常情况下，劳动者提出来的时候已经和用人单位存在争议，所以单位不可能全额支付。你的心理价位得打到六到八折。如果申请仲裁，至少耗费时间45天。 原问题：《公司没有和我签订劳动合同我应该要求赔偿吗？》回复于 2022-10-24 16:44:44
相似问题解答
就是我做了五个月，公司没有跟我签劳动合同。
1.收集你与公司存在劳动关系的证据，譬如工卡，打卡记录，email来往，或是员工饭卡等。还有是证明你入职时间的证据。2.提交解除劳动合同的书面通知给公司，最好是扫描了email发送，提出解除合同的原因是对方没有跟你签订劳动合同，没有按劳动法你好公司没有签劳动合同
劳动仲裁时效没过的话，可以主张双倍工资，具体可以在平台咨询首页上点击我的头像，选择一对一咨询，详细沟通案情。公司没有跟我签订劳动合同
你什么时候入职 可以未签订劳动合同双倍工资公司没有跟我签劳动合同，没有跟我两夫妻交社保
申请劳动仲裁维权公司没有签劳动合同
你拿到的那份劳动合同只要是有双方的签章，即发生法律效力。所以即使老板留底的那份没有签章，也不影响你们双方签订的劳动合同的效力。你的公司如果没有规章制度，或如有规章制度而没有向员工公示，那么公司是不能随意罚你们钱的。所以你没有必要把规章制度列相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
