公司搬迁，我该如何收集相应的证据
劳动争议上海 上海2025-02-21 12:25
律师回复
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月帮助201720人搬迁计划？首先要明确搬迁截至的日期、要求、程度，然后考虑已经拥有或需要的资源（如车辆、人员、物品、器具等），根据公司运营的要求和各部门的实际情况，结合资源来制定搬迁的日程表（哪个部门先搬、哪些后搬、谁来组织和检查等）。制定好日程，就要安排执行人、协助人、监督人等，撰写通知和相应表格。核算搬迁的费用。另外可以考虑是否要举行搬迁典礼或其他活动来活跃和纪念搬迁之喜，这块费用也要计算进入，而且是激励员工的好时机~ 原问题：《我是公司的一位行政人员，现在公司要搬迁，我应该怎样做一套详细计划？希望大师指导！》回复于 2022-10-26 12:34:55
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正常离职需要注意以下问题： 一、注意解除合同的日期，不管是单位或是员工，应该提前三十天通知对方解除劳动合同，在试用期内应该提前三天通知对方 二、如果单位违反法律法规侵害员工利益员工可以立即辞职，如果因员工原因侵害单位利益的单位可以立即终止劳如何合法收集老公出轨证据
你是想挽回你的老公，还是想与你老公离婚，能多分点财产？如果你想挽回的话，首先找找自身有没有问题，分析一下你老公的出轨行为是与你有关，还是就是他自身的问题，然后再冷静的找你老公谈谈；如果你想离婚，搜集你老公的出轨证据的话，直接找律师。 原问题父亲家暴的证据应该如何收集？哪些证据是有效的
1、涉及家庭暴力离婚案件，受害人应保留相关证据，以维护自身合法权益。 2、受害妇女遭受暴力侵害后，及时、全面地收集、保存各种证据，包括：身上的伤痕、带血的衣物、被打掉的牙齿、揪掉的头发、撕破的衣服;施暴者的凶器如刀、针、铁棍、木棒、石头等。相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
