劳动仲裁结果强制执行流程如何走?
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劳动仲裁怎么走流程
写份劳动仲裁申请书递交给劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。具体处理办法可以点击头像联系我咨询,专业办理劳动纠纷案件,可以给你提供法律咨询和帮助劳动总裁 劳动仲裁流程 劳动仲裁具体流程
劳动仲裁流程如下: 1.去人力资源与社会保障局反映情况(去时,带上身份证)。 2.人力资源与社会保障局向公司确认基本情况,进行调解。 3.调解不成,申请劳动仲裁劳动仲裁申请强制执行后多久有结果?
一、执行的问题,情况太复杂了,可能很快,也可能永远也执行不了; 二、申请执行人,应积极与执行法官保持联系,尽量提供更多财产线索,以便法院及时采取相应的强制措施。 《民事诉讼法》第226条:人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的集体劳动仲裁,已经出了裁决书,如何申请强制执行
劳动仲裁裁决生效后,劳动者可持,劳动仲裁裁决书和执行申请书到法院申请强制执行。申请实行时需要提供,仲裁裁决书,执行申请书,当事人身份信息以及仲裁裁决生效证明等材料。法院经审查符合立案条件的,会立案受理,并依法强制执行。 原问题:《劳动仲裁判劳动仲裁是什么流程
劳动仲裁流程包括:提交申请书;仲裁受理;开庭审理;仲裁调解;仲裁裁决。劳动者对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。劳动仲裁流程:1、提交申请书:相关罪名库
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了