老板以疫情克扣疫情前的工资
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你好,我的前老板克扣我工资
他要是真的扣你的工资的话你到当地的劳动监察大队举报他,并且提起劳动仲裁要求支付工资并赔偿你损失。 你们公司存在好多违法的事,比如用人单位故意拖延不订立劳动合同、克扣或者无故拖欠劳动者工资的,你举报的话会收到处罚的,并且会通告的。 法您好,请问疫情前拖欠的工资怎么解决?
因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。人民法院应当依法发出支付令。 原问题:《疫情期间企业拖欠工资怎么处理》地方国企疫情隔离后克扣员工工资或奖金或克扣员工年假是否合法
企业面对疫情停发员工工资,属于不合法行为,根据相关规定,企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补贴。 企业停工停产前公司以文字游戏克扣工资。
签订劳动合同了吗?合同表示双方协商一致,只要不低于城市最低都是合法的。用人单位应当履行合同义务,支付合同约定的工资。如果胡乱扣,可以带上合同和工资单去申请劳动仲裁,要求用人单位支付拖欠的工资。如果劳动合同上面只写了底薪的部分,而你又签了字,汽车租赁公司以疫情原因不返还工资怎么办?
疫情期间公司不发工资,员工应该打当地劳动保障部门的举报电话,也可以去当地的劳动监察部门进行投诉。劳动保障部门的电话可以通过拨打12333来进行查询。 根据《劳动保障监察条例》 第二十六条,用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了