请问孕晚期34周，如果要申请居家办公，公司不同意怎么办
劳动争议上海 上海2024-11-22 13:41
相似问题解答
居家办公期间，员工要休年假，请问应该怎么处理？
《企业职工带薪年休假实施办法》规定：第九条 用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假。第十条用人单位安排职工休年休假，但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的，用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。貌似单位你好，我公司同意我以后都居家办公，我应该怎么重新签合同呢
不一定需要股东去签，最好是法定代表人去签。需要以公司的名义去签，因为公司成立后，要变更公司地址，租赁合同是需要以公司的名义签订租赁合同后去工商局备案的，因此需要以公司的名义去签。 原问题：《你好,请问我要更换办公室地址,去和新房东签订新的租居家办公期间被扣除工资
申请在家办公工资应当根据劳动者与用人单位协商一致的工资执行，根据相关法律规定，企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业，可按规定享受稳相关法律热点
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