男女双方均为事业单位,未婚生育是否涉及触犯相关法律法规、以及事业单位管理条件等
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事业单位未婚生育女性会有什么后果
展开全部确定不会,接受处罚是一定的。第五十八条 不符合本条例第九条第一款规定的条件再生育或者重婚生育的,除按规定征收社会抚养费外,还应当按下列规定处理:(一)属国家工作人员、事业单位和各类企业职工的,给予开除处分或者解除劳动关系。事业单位是事业单位女职工未婚生育有什么规定
事业单位职工未婚生育子女的,除接受计生部门的处理并社会抚养费外,还得接受行政和纪律处分。 这在计划生育法律法规中应该是明确的事业单位企业管理
事业单复位企业就是针对事业单位培养的相关管理人员事业单位待遇好啊,要进入事业单位也需要经过制和公务员考试那样的事业单位考试,合格的才能够进入事业单位。另外实际上,事业单位各个层面是百个大关系网,如果没有后台具体管理起来比较麻烦,容度易得罪人事业单位病退条件
事业单位人员办理病退一般需要符合以下三个条件,缺一不可: 1、经本市劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力; 2、达到规定年龄(男年满50周岁、女年满45周岁); 3、参加基本养老保险且缴纳基本养老保险费年限(工龄)满15年。请问城市管理涉及的相关法律法规有哪些
国家法律:中华人民共和国突发事件应对法 《中华人民共和国广告法》·《中华人民共和国土地管理法》 ·《中华人民共和国立法法》 ·《中华人民共和国道路交通安全法 》 。 国务院行政法规: ·《城市绿化管理条例》 ·《城市房屋拆迁管理相关法律热点
热心律师
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了