你好，工作中脑溢需要赔偿医药费吗
医疗纠纷江西 赣州2025-01-30 22:43
律师回复
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月帮助201720人要看看你们的工作环境和工作内容是否和脑淤血有直接或间接的关系。 这是责任判定的基础。但是你不签订用工合同这项,或是对参加危险的工作员工未能提供保险及福利的情况,你是要承担一部分责任的。 如果是朋友,问题不出在工作本身,我劝你和他家人私下调解,到了法庭上你是一定脱不开干系的。 原问题：《员工上班期间突发脑溢血,雇主需要赔偿吗?》回复于 2022-11-18 17:28:47
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干活的零工干活途中脑出血
肯定的告诉你 现在的劳动法规定 员工上下班 不属于工作时间 厂方没有义务和责任 如果从事工作违反劳动保护法 比如劳动强度过高非自愿 工作环境恶劣有毒有害气体等 可以追究责任 原问题：《临时工在下夜班的途中脑出血倒在路上，请问这事工厂有责任吗中油溢家钱能回来吗？
理论上是可以要回来的，你可以依据合同到法院诉讼，打赢官司后申请法院强制执行，剩下的就看这家公司有没有偿还能力了。应该尽力争取要的。。要有合同依据可以直接起诉，要求返还货款，赔偿损失。完全可以要求还钱。可以起诉公司要求还钱。当然可以要，但是否在工作中突发心肌梗塞，现在康复出院，公司不愿意支付医药费用，需要个认支付医药费用，公司没有交五险，现在可以申请公司赔偿吗
亲~，按照社保法的规定，如果用人单位不帮职工参保缴费，或者未及时缴费造成欠费，在欠费期间发生的医疗费用由用人单位负责报销，医疗保险基金不予报销。按照你的情况，你可以选择，一是向法院提起诉讼，要求单位承担应该报销的医疗费用，依据是：不依法参保分手后的医药费赔偿
这个按理说是不应该赔偿的，在法律上没有任何依据，要求赔偿也是不合法的，如果你们还存在一点感情的话可以适当的赔偿一点，也在于人情，如果一点感情都没有的话，那也是没有赔偿的那个必要的。在我个人有一点小小的建议，我觉得这样的女人，其实没有必要去赔你好，交通事故对方受伤严重，我需要垫付医药费吗？后续的
您好，如果是您的责任，当然需要垫付医药费。有需要的话，可以点我头像进行电话咨询详细沟通。相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
