2004年转业的四级士官至今没有给予编制,只是给予公益岗性质的辅警,可以给予法律帮助吗?
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为弱势的劳动者给予帮助
第一,在这种公司工作,亏你还听家里话坚持着,莫不是你本身也不太想离职吧。这种状态要不得的,反正你又不是找不到工作,何必呢。第二,对于你说的公司情况,你可以想办法保留一些公司违反法律法规的地方。比如说,单方面改动劳动合同,无端增加工作量和强迫新疆辅警在今年是不是要弄编制
辅警没有正式编制。辅警是指由政府出资,公安机关统一通过笔试、面试、政审、体检招录并与其建立劳动关系,在公安机关及其人民警察的指挥和监督下从事警务辅助工作的人员。辅警的定位是"辅助"警力,属于专业的群防群治队伍,不具有行政执法权,没有正式编制协警跟辅警是一个概念吗,2022年中国协警跟辅警是同时存在的吗
辅警没有正式编制。辅警是指由政府出资,公安机关统一通过笔试、面试、政审、体检招录并与其建立劳动关系,在公安机关及其人民警察的指挥和监督下从事警务辅助工作的人员。辅警的定位是"辅助"警力,属于专业的群防群治队伍,不具有行政执法权,没有正式编制项目给予个人股份
按照股份合作的相关规定,既然给予他股份,除了参与正常的利润分红外,也应当参与公司管理。公司所有的管理活动,合伙人都有权参与。由于他的股份是你赠与的,你可以与他签个协议,确定只享受股份分红,其他不享受。 原问题:《给予员工股份他们享有什么权利相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了