清算人员补缴08年以前社保滞纳金缴金缴纳规定
劳动争议山东 烟台2024-11-21 07:01
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月帮助201720人2011年6月30日前根据《社会保险费征缴暂行条例》，缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保险行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。2011年7月1日起根据《社会保险法》，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。 滞纳金以每月应缴纳的社保费金额计算。 帐目所属期：2011年6月以前（不含6月）的费款 公式：滞纳金＝应缴费款*（2011年6月30日-滞纳金加收日期起 1）*千分之二 应缴费款*（滞纳金加收日期止-2011年7月1日 1）*万分之五； 帐目所属期：2011年6月以后（含6月）的费款 公式：滞纳金＝应缴费款*（滞纳金加收日期止-滞纳金加收日期起 1）*万分之五。 原问题：《补交2008年社保需多少滞纳金》回复于 2022-11-18 14:06:13
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公司补缴社保要员工承担补缴期间的滞纳金
不应该由员工承担滞纳金单位补交社保10年左右应缴（11570.04元），社保滞纳金应该是多少钱？
自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。 在实际执行过程中，征收滞纳金，一般都针对参保单位未按时缴费。针对个体参保人员，如果没有按时缴费，一般没有征收滞纳金，但如果跨年度欠费必须补缴滞纳金。 补缴申请条件: ①、须由用人单位提出申请； ②、入职时签了自愿放弃缴纳社保协议，现在反悔了，能让公司补缴纳社保吗
可以的。缴纳社保是公司的法定义务。您可以到当地社保部门或者拨打12345热线反映情况。在企业工作16年时间，一直没有给缴纳社保，现在申请补缴社保，滞纳金应该是单位承担吗
可以要求原单位补缴，前提是你要拿出能够证明你在原单位工作的依据，原单位给予补缴后再由原单位所在社保机构办理社保转移。 原问题：《2010年一2016年在民企工作没交养老保险,现在可申请补交吗？》员工要求公司补缴纳社保
补缴社保是用人单位的事情，最终结果是社保机构中该员工参保缴费信息记录在案。用人单位是通过银行转账方式提交给社保机构。绝不可以向员工个人支付现金，这个是违法的，也改变不了拖欠员工社保的结果。 原问题：《公司员工要求以现金方式补缴该员工社保，合相关法律热点
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