我家拆迁了,但是说有五险一金的人员不参与补偿分配,有什么说法吗?
律师回复
-
月帮助201720人有些规定单位如果不执行你也是没有办法的!我是江苏的教师呢!我生孩子的费用也没有报!我们单位交了生育保险,但是规定说交6个月以后才可以,我刚好是保险交了5个月的时候生孩子的,所以不报啦!你们单位连生育保险都不愿交,能给你报吗?有先例吗?你问问你的同事姐姐们就好啦!有些法律在实施的时候就是狗屁!你还想在单位呆下去就得乖!这是事实啊!没办法的!你说的第二个问题我可以告诉你,工资全额,奖金全无!但是也有例外的,不知道你们单位领导怎么样了!辛苦的日子在后头呢!带好宝宝! 原问题:《我是外地人,我们单位交五险一金,到时候我如果不做了,我的住房公积金能提出来》回复于 2022-11-16 18:30:01
相似问题解答
你好试用期不上五险一金违法吗
不缴纳社保是违法的,但是公积金每个地方要求不一样,所以公积金不交并不一定会认定为违法试用期不购买五险一金违法吗?
五险中的三险是必交的,一金可交可不交。按规定,自上班开始就要签订合同,交纳社保的,如果公司没有跟你签订合同,也没有给你交纳社保,那你可以收集证据,证明你是该单位的员工即可,证据收集齐全之后,你到你公司所在的劳动局监察大队办公室投诉举报。也可工资和合同不匹配 未交五险一金
不合法。企业不发工资和不交社保,劳动者可以去劳动局进行仲裁,并要求不交社保,离职还有经济补偿金。第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动国企人员被刑事拘留单位需要交五险一金吗?
国企职工自被羁押之日起停止缴纳五险一金。 根据劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》 (劳部发〔1995〕309号)第二十八条规定,国企职工涉嫌违法犯罪被有关机关羁押的,自羁押之日起暂时停止劳动合同的执行,用人单位经济补偿金包括个人缴纳的五险一金嘛
不包括保险。经济补偿金的计算是你为公司服务的年X你上12个月月平均工资,如果公司未提前30天通知你,还需要 1个月的工资补偿。关于保险,你需要注意的是:如果你的离职日期在15日以前,公司不会为你缴纳离职当月的保险和公积金。如果你的离职日期在相关法律热点
相关法律条文
热心律师
律师最新回复
-
回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了