我是学校派去实习的实习单位拖欠工资
劳动争议广东 深圳2024-11-21 16:51
律师回复
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月帮助201720人广东胡律师：你没有取得毕业证是属于实习协议，签不了劳动合同的，你们因此而产生的相关纠纷按你们当时发的那份报酬协议来定的。不过如果你取得了毕业证的话，单位就必须要与你签订书面劳动合同，不签的话第二个月你就可以要求双倍工资赔偿。 原问题：《实习单位拖欠工资该如何是好？》回复于 2022-11-17 17:00:29
相似问题解答
学校安排实习单位纠纷
不合法，但是学校如果和实习的企业签有实习协议，你未经批准擅自离开实习单位属于违纪，应该接受学校批评教育。这个够不上开除条件，如果你对学校处理意见有异议可以通过学校上级主管部门解决。 原问题：《中专学生跟学校安排的企业去实习，专业不对口，学生就是实习单位和我然后和学校签的就业协议
你的理解是对的。因为你签的实习合同，所以该合同只是对你在校期间是有效的。如果毕业离开了学校，那自然会面临着一个双向选择。你与实习单位二者之间互相选择。如果不合适的话，直接离开就可以了，并没有任何的违约金，自然也不会有任何的赔偿！ 原问题：《我暑假实习的单位没有和我签实习合同
你好，按照劳动法的规定，当你作为学生的实习期结束后，如果用人单位继续聘用你在本单位工作，那么在实习期一结束的同时，就必须与你签订劳动合同，如果在你已经继续工作一个月的时间内，用人单位都没有和你签定劳动合同，那么用人单位就违反了劳动法的规定．实习单位不发实习津贴违法吗？
根据《工伤保险条例》第二条规定：“ 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利”。在校学生在实习期间，不属于实习单学校最后一年强制实习
其实，刚上学的时候你就应该清楚你们学校 就是为了收你们的学费，然后毕业所谓的实习就是使用免费劳动力，这个真没办法还美其名曰实习，只有慢慢弄啦，祝你好运！ 原问题：《我是中专生,学校必须我们最后一年实习半年才能升学,不然不给升学.怎么办???相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
来自用户 飞鱼评价了
