在职期间公司突然不提供住宿（原本提供住宿且需要付房租）违法吗
劳动争议江苏 泰州2024-11-23 23:40
律师回复
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月帮助201720人这个问题有点乱。一、住雀免费，应当由公司提供宿舍，公司租房应当以公司的名义租房并支付房租水电费等费。二、员工住宿应当由公司按理并管理。三、如果以工名义租房，公司可能要在员工的工资中扣除房租水电费，客易引起矛盾。所以，签劳动合同要注意用词规范，不要有歧义。网友建议，仅供参考。祝你好运！ 原问题：《公司以个人名义租房,然后和员工签署住宿免责协议有效吗?》回复于 2022-11-17 23:49:52
相似问题解答
不在学校住宿被要求交住宿费合法嘛
各个学校都是这样规定的，除非你是本校子女才可以退费的，否则就算你一天也不住，仍然一分钱也不能少交的； 学校的理由很简单，就是不主张学生在外面租房，而你不住是你的事情，就算出了问题，学校也没有责任；如果学校将住宿费退给你了，就表明认可了你的行公司当时说管住，但是因为我没有住宿舍，所以现在他直接把房租从我们的工资里扣了
1、单位宿舍只是单位的一个福利，提不提供由单位自己决定，所以不提供也不用给你补偿。2、若是单位提出辞退，你可以要求单位支付六个半月工资的经济补偿金。3、若是单位没有替你购买社保，你可以以单位未给你购买社保为由，申请解除劳动关系，并要求单位支民宿住宿法律条例
你好，你是想开旅馆吗？招住校生，没有许可证的那种？这个肯定违法了，会被处以行政处罚的（就是罚款）。你可以到相关部门去登记，这样你就没事了。当然，一般没人管你别太张扬就行。 原问题：《私人招住宿生法律允许吗?》相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
来自用户 飞鱼评价了
