转业军人安置后已经入职工作，后又辞职，现在达到退休养老时间。怎么找原单位
劳动争议贵州 贵阳2024-11-21 09:57
律师回复
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月帮助201720人文件规定：“退伍军人在工作单位入伍，退伍后原则上回原单位。”根据这个规定，你可以选择：1、回原单位。你的问题就不存在了。2、另安置。分配到其他单位。还是两种结果：a、企业单位，新的单位可以调转你的养老保险；b、事业单位，不需要个人办理所有保险，都由单位办理。当然还可以选择自谋职业，由退伍军人安置办公室发放国家规定的费用。自己缴纳各种保险，找到工作以后，由用人单位接续。 原问题：《我是一名退伍军人，在当兵前在工作单位买了养老保险，我知道在服役几年是可以抵消几年的养老保险的，》回复于 2022-11-23 10:20:48
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劳资纠纷：公司未按入厂时间缴纳养老保险，导致职工达到法定退休年龄，享受不到养到保险待遇
郑小凤于2001年3月17日到无锡新伟公司工作，2012年4月18日年满50周岁，达到法定退休年龄后，仍继续在公司工作，在职期间未参加社会保险。2016年6月，公司以口头方式辞退郑小凤，通知其于2016年7月1日前离职。郑小凤认为其与201年满60岁的员工已经达到了法定的退休年龄，但未购买养老保险
到达退休年龄但养老保险?还没交够15年，可以补缴至15年，到了退休的年龄，就可以按月领取养老金。 法律依据《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》（第13号令）第二条规定“ 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五原单位在我入职的时间里没有给我签订劳动合同
可以申请劳动仲裁。具体处理办法可以点击头像联系我咨询，专业办理劳动纠纷案件。您好，员工入职时间写错了，怎么改？
入职时间是双方确认的，以劳动合同为准。其实单方更改是无效的，因为员工个人保留的证据，如考勤，工资发放的记录，合同签订的记录、员工填写过的人事表格等等均可以证明入职时间。 原问题：《企业单位可更改员工的入职时间吗?》离职公司没有删除入职信息，现在入不了职怎样办
展开全部在新工作单位交不进保险，肯定是因为你的保险关系在其他的单位没有转出。建议联系原来单位的人事，让帮忙看一下是否保险还在单位里。如果不配合，可以到当地的社保局查询自己的社保关系目前正在哪家公司，然后再找公司要求配合转出。——更多问题点击相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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