我在行政事业单位是临时工，工作11年零4个月，单位突然通知清退我们，没有任何说法，没有任何理由！11年来工资均低于当地最低工资标准，未签订劳动合同，未缴纳社保
劳动争议山西 吕梁2025-04-02 17:39
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没有签订劳动合同入职半年未缴纳社保
可以申请劳动仲裁维权要求支付未签订劳动合同的双倍工资补偿。具体处理办法可以点击头像联系我一对一电话咨询。工作6个月未签订劳动合同，未缴纳社保
解读：对企业不与职工签订劳动合同，《劳动合同法》作了很详细的规定。 首先，企业一旦与劳动者建立劳动关系，就应当订立书面劳动合同。如果企业不履行签约，法律规定：用人单位自用工之日起，超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动劳务纠纷，岳母在单位工作7年，公司没有签订劳动合同，工资一直银行转账，现突然被领导辞退，未给任何补偿，寻求帮助
要看是否超过50岁？具体情况可以点击头像联系我咨询，专业办理劳动纠纷案件劳动仲裁 公司未缴纳社保未签订劳动合同
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
