沈阳市某机械厂A2022年1月经介绍人李某介绍,向某鞍山市铸造厂B定制车床主构架100套,单价3万元,总价款300万元,B厂为争取以后业务的发展,与A厂厂长协商一致,在订货合同中标明,B厂给予A厂10%的优惠。2022年2月15日B厂依照合同履行义务,发货至A厂,A厂依照合同通过银行转帐支付了270万元的货款。B厂也作为营业收入的抵减项目记了帐。为酬谢介绍人,B厂付给李某好处费2000,A厂向李某支付好处费1000元,两厂将好处费支出记了帐,并代为扣缴了李某的个人所得税。问题:(1)B厂与A厂的“优惠”约定属于什么性质?是否属于不正当竞争,为什么?
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原来的一个厂做了6年多被后面一个厂接收,中途接收时本人签字过自愿放弃原先的厂的工龄,现在的厂面临转移,现本人有没有申请原先的6年多的工龄补偿权利? 原来 的厂做了6年多,后被现在的厂接手,后厂接手时本人签过,自愿放弃原6年多工龄,现后边的厂面临转移,现本人有无权利申请原6年多的工龄补偿?
分析企业注销对劳动关系的影响,我们首先要了解注销可以造成企业主体怎样的变化。 《公司登记管理条例》第38条规定,经公司登记机关核准注销登记,公司终止。企业法人被依法注销后,其法人资格与经营资格即告终止,公司也因此丧失了用工主体资格。劳动关系颍东区青峰机械厂什么时候才能拆
呵呵,当然不是属于保密的范围,前两天太忙了,今天来集中回答。清河路与淮海西路交叉口西南角手拉手饭店及周边的部分门面房都是属于液压机械厂土地范围内。液压机械厂在今年进行破产清算,该厂的土地也于前段时间储备,目前已经招拍挂由开发企业竞得。该地块现在的厂关门了,要把我们调往另外一个厂,我们可以办理失业吗
工厂倒闭要把员工调往别的厂可以不去要求赔偿,这个问题我觉得是不可以要求工厂的,因为工厂已经安排失业人员,如果您不愿意去新的工厂,您可以要求公司给您出具失业证明,可以领取失业保险 原问题:《工厂倒闭,要把员工调往别的厂,可以不去,要求赔偿吗》电子厂打工差价合同
展开全部第一,只是普工,一份很简单的合同,约定合同期一年,合同期满,愿意做续签,不愿意做辞职。合同期内,辞职事宜。过了试用期提前一个月,试用期内提前3-7天即可。至于违约金,合同没涉及到。一般都没有,少数工厂会有附加协议,没做满三个月,压工你好我现在在这个厂关门了他给你分流到别的厂我们可以不去吗
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热心律师
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了