公司不给签劳动合同
劳动争议河南 信阳2025-02-22 15:32
律师回复
-
月帮助201720人你现在要搜集一些有关证据,证明你在这个学校确实打工10几年,这样即使没有签订,但是已经形成了你和用人单位的劳务雇佣关系的事实,在法律上属于自动确立劳动雇佣关系,等同于签订劳动合同.如果用人单位在违背劳动合同法的前提下辞退你,你是可以在当地人民法院进行民事诉讼的,即使没有签订劳动合同,只要具备了劳务雇佣实施,一样可以受到法律保护.不过建议你还是尽快签订劳动合同,具体细节请求助律师 原问题：《单位不给签合同怎么办》回复于 2022-12-02 15:39:13
相似问题解答
公司不给签劳动合同合法吗
我觉得这个对你比较好 你到了地十二个月可以多拿11个月工资 您好如果您想获得更加详细的服务包括如何起草起诉状，准备证据材料和诉讼时间流程，请购买我的电话咨询服务，非常感谢。没签劳动合同公司不给签
你好！可以点我头像，进行专业的一对一法律咨询（有问必答）劳动合同纠纷，公司不给买社保也没有签劳动合同
展开全部没有交社保就是违法不必提前1个月通知公司，随时可以要求解除劳动合同，要求单位支付应得工资，支付经济补偿金，工作满1年补偿1个月工资，满半年不满1年也是1个月，不满半年是半个月，还得补交社保你手上有合同，空白的，那么合同就是无效的，你公司不与员工签劳动合同，签推广合作合同，不给交保险合法吗？
你们单位违反劳动法的地方：一、不与员工签订劳动合同。二、不给员工办理社保关系。三、工作时间超过劳动法规定的时间。四、加班时间超长，而且不给加班工资。五、国家法定节假日不安规定给员工放假或补发节日加班工资。这么多违反劳动法的地方，完全可以到当不签劳动合同 不给加班费
申请劳动仲裁维权相关法律热点
热心律师
律师最新回复
-
月帮助 39262 人 -
月帮助 39262 人2 星期前
-
月帮助 39262 人
-
月帮助 39262 人2 星期前
-
月帮助 39262 人4 星期前
-
月帮助 39262 人4 星期前
-
月帮助 39262 人
-
月帮助 39262 人1 个月前
-
回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
