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现金公司发了个文件开始不让辞职

公司法务四川 眉山2024-11-21 18:42

律师回复

  • 崔常山律师
    月帮助39231
    辞职是员工的权利。
    回复于 2022-12-05 22:57:15 咨询他
  • 智能法律助手
    月帮助201720
    当然了~~现在的工作都是一个萝卜一个坑~都有自己擅长的该做的~。你突然一下就要辞职~~~肯定不会给你批的~你走了~你那个岗位怎么办~~~建议你还是别急~~~ 你就应该提前打招呼的 原问题:《公司不让辞职怎么办》
    回复于 2022-12-05 18:49:10

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公司不让辞职怎么办

首先,你应该提前30天书面通知公司你要离职.接着你应该到当地劳动部门登记.离职到期后,你可要求公司24小时内结清工资.如果公司拒绝,你可以到当地劳动行政部门起诉.或直接到当地人民法院申请 原问题:《公司不让你辞职怎么办?》

公司不让员工辞职

一、法律依据:《劳动合同法》第三十六条【协商解除劳动合同】用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可

公司不让员工辞职

这个是违法的,员工可以据理力争,必要时可以向劳动保障部门投诉,申请仲裁。 附:劳动合同法第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明。 原问题:《如果用人单位坚持不让辞工怎么办》

你好 我们公司不让我辞职怎么办

离职证明?那要你自己去要求了。一般来说这个协议是部分有效的,一般说你认为有效的是有效的,你认为无效的就是无效的了。呵呵,开玩笑。关于赔偿金的内容肯定是无效的。但你们之间的劳动关系是存在的,所以你可以提前一个月提出离职申请,然后如果单位扣发你

没有合同不让辞职

现在有许多劳动者都有这样一个疑问,没签劳动合同可以直接走人吗?这个问题需要分两种情况:在一个月之内想要直接走因为法律规定,用人单位需要在一个月内与劳动者签订劳动合同,所以如果你在一月内想要辞职,是需要提前告知用人单位,因为此时用人单位并没有

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  • 不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通

    2024-04-27 13:36:36
    来自用户 如果有来生评价了

  • 崔律师思路清楚,回答直接

    2024-04-23 13:24:42
    来自用户 君冰评价了

  • 很专业,解答很清楚,很认真,很满意

    2024-04-20 16:46:50
    来自用户 飞鱼评价了

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