脚踝骨折,工伤赔偿多少
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月帮助201720人这个要先进行工伤认定,之后进行伤残鉴定,确定伤残鉴定等级之后,才能确定伤残赔偿。《工伤保险条例》第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:(一)《工伤认定决定书》原件和复印件;(二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;(三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;(四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。 原问题:《工伤脚踝骨折赔偿多少,应该怎么赔偿》回复于 2022-12-13 22:25:33
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脚踝骨折,工伤赔偿认定
骨裂也是骨折的一种形式,凡是发生骨折的,基本上可以达到十级伤残标准!依据:《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级鉴定》十级伤残系列第12条之规定:全身各部位骨折伤愈后无功能障碍或轻度功能障碍。各个省、自治区、直辖市出台的《工伤保险条例》对工伤,右脚踝骨骨折
具体想咨询什么?可以电话联系关于工伤,脚踝两处骨折,脚后踝和外踝骨骨折,有内固定。赔偿问题
这个要先进行工伤认定,之后进行伤残鉴定,确定伤残鉴定等级之后,才能确定伤残赔偿。《工伤保险条例》第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明脚踝骨折应该怎么赔偿
1、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的应认定工伤。所以若肇事者全责的话,应认定为工伤。 2、对于交通事故赔偿和工伤赔偿是否可同时享受,各地规定不一。例如内蒙古自治区,是交通事故先赔,工伤补足差额;而河北是交通事故与工伤可同时享脚踝骨折十级如何赔偿
可以鉴定为十级伤残。 身体各部位骨折愈合后无功能障碍可以评定为十级伤残。十级伤残是伤残等级中的一种等级。 十级伤残的鉴定标准: 1: 日常活动能力部分受限; 2: 工作和学习能力有所下降; 3:社会交往能力部分受限。 扩展资料 伤残导致的工相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了