深圳工厂要搬到江西,我们做了几年的工人,工资怎么算,赔偿多少
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公司派驻员工到江西别的工厂工作,那个厂要搬,江西的工厂自己员工搬厂会给自己员工赔偿。派驻的公司要员工回佛山工作,但员工不愿意要离职,这样要给与赔偿吗?赔偿怎么算?
1、从2008年2月1日开始至签署之日止(不超过一年),支付双倍工资。2、如果你单方解约,还可以要求单位支付经济补偿金,标准时每工作满一年支付一个月,不满一年按一年计算。 原问题:《关于工厂搬厂,员工有的赔偿吗?急!@急!!急!!!!!》你好,深圳工厂10年员工,工厂搬迁外地,员工可以得赔尝多少钱
有赔偿1. 随迁没有赔偿;2. 不随迁有赔偿。3. 赔偿标准是一年补偿一个月的工资。满六个月不足一年按照一个月标准计算;不满六个月按半个月标准赔偿。可以申请仲裁1. 准备好相关材料,证明你和公司存在劳动关系;2. 证明公司有违反相关劳动法律工厂拖欠工人工资怎么说
这种欠条没什么特别的,直接写”欠XX工资XX元,定于X年X月日归还。署名、日期“就可以了。需要说明的是,一旦出具了欠条,双方之间关于拖欠工资的法律关系就变了,本来是劳动关系,出了欠条之后就变为普通的欠款法律关系了,员工可以持欠条直接向法院起你好,我工厂工人工资重发了,工人不退回要怎么处理
可以起诉。追偿权纠纷 您好如果您想获得更加详细的服务包括如何起草起诉状,准备证据材料和诉讼时间流程,请购买我的电话咨询服务,非常感谢。相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了