我找下一个生意,叫了一个人一块干活,结果这个人受伤了,需要给她医疗费吗
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你好,如果我给老板找人干活,但是我找的这个人,受伤了,赔偿费用,谁出
如果工资是从你那里拿就与老板没有关系。你要明确一下,你的钱的来源是老板付的还是你个人来发,如果这个问题清楚就是发工资的人来负责,因为是雇佣关系,你是介绍,没有牵连。 原问题:《我帮老板叫工人,但是受伤了,工钱是跟我拿,我有责任吗》我雇的工人在干活的时候摔伤了我要给他掏医药费吗?
首先可以肯定的是他们之间形成了事实上的用工,也就是说是否签定劳动合同并不是该案的关键,而根据《工伤保险条例》第十四条(一)(二款)规定,完全可以认定为工伤情形,故对工伤的处理,法律有明确规定,除需要付医疗费用外,还应根据伤残程度进行一定的补我想要找一个人,
1、通过她的家人联系到她2、通过寻人启事找到她,几率低3、通过网络、微博、qq等联系到她4、上街上找,去她学校找,去她朋友家找。5、若失踪通过公安机关寻找6、上电视媒体上找,动用社会力量,人肉 原问题:《我想找一个人,请问怎么找?》你好,我在工地干活下体受伤了,这能算几级工伤
凡是在工作时间、工作场所内因工作原因受到事故伤害的,就是工伤!不管是你违规操作也好,还是别人给你造成的伤害也好,还是走路跌倒摔伤也好,都是工伤!需要到劳动局去做工伤认定工作!你所说的误工费准确的来说应该叫“停工留薪待遇”也就是工伤工资! 原您好,老板找我干活我又找了两个人一起干我们挣钱平分,在干活之中有一个人意外受伤了,请问这个应当谁来负责
首先,不管有没有合同,你爸跟这个包工头之间是建立了事实上的劳动合同关系,这个法律上是承认的,基本证据有:工资单,工作服、考勤表、工作证、工友证言等等,一切能证明你爸爸跟这个包工头发生法律上的雇佣关系的证据都算。这个不用担心。提醒你一点非常关相关法律热点
热心律师
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了