新管肺炎病假规定
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从事新冠肺炎防疫相关工作人员感染新冠肺炎是否算工伤
分情况来看。根据防疫情况,我们现在可以基本分成两大群体:一是医护及其他防护人员,二是非医护工作人员,也就是咱们普通的复工企业员工。1月23日,人社部、财政部、卫健委三部委联合下发《关于因履行工作职责感染新型冠状病毒肺炎的医护及相关工作人员有公司直接发布新病假工资规定,违反什么法律规定。
原来的病假规定还是有效的——《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定:“职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准新冠肺炎后期 新冠肺炎后期卫生法律的发展
研究发现,复阳患者没你想那样简单关于新冠肺炎患者出院后复阳的问题众说纷纭,观点不一,究其原因还是我们对新冠病毒的研究和认知太少。今天三甲分享一些最近的发现和研究,复阳患者可能没你想那样简单。我国新冠复阳比例为5%到15%左右大多都没有症状北新冠肺炎确诊理赔
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了