残疾人可以让厂子强制解除合同么
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在厂子干了将近十年,现在厂子让职工办辞职,厂子合法吗
当然可以裁了,不管你在公司年限多久,只是裁员是要支付经济赔偿的.如你没有严重违犯公司的规章制度,属于工厂的正常裁员话,我建议你需要公司开出证明.这样你可以凭借单作为证据.工龄在10年以上,如果被公司裁员了,则要自员工自入厂日期开始算起,每满劳动仲裁:强制解除合同
可以申请劳动仲裁维权,专业办理劳动纠纷案件残疾人在职可以申请劳动仲裁吗
依据我国《法律援助条例》的规定,为了让经济困难的公民“打得起”官司。法律援助条例第二章规定有对法律援助的范围(即援助对象)。其中就有残疾人,因此,残疾人是可以依法申请法律援助的,包括在劳动争议和诉讼活动。你可以直接去当地的法律援助中心咨询申相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了