我在大连鑫延精密机械有限公司工作4个月，公司没有给我交保险，也没跟我签订劳动合同
劳动争议辽宁 大连2024-09-28 12:54
律师回复
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月帮助201720人第一你可以要求企业为你签合同，缴养老保险，因为根据劳动法规定，在上班第一天起企业就应该为员工签合同，签了合同就应该缴保险，即然公司没给你签合同，也没有缴保险，你可以通过劳动仲裁申请得到应缴保险的补偿金或为你补缴保险。第二是工资待遇问题，这个你只能和老板协商，现在没有硬性规定。 原问题：《工资满4个月了，公司未与我签订劳动合同，也没有缴保险）我在公司任职两个职务，营养师和销售内勤》回复于 2022-12-21 12:59:28 -
相似问题解答
公司没有跟我签订劳动合同
你什么时候入职 可以未签订劳动合同双倍工资老板临时决定不开了，工作两个月也没跟我签劳动合同，如果走法院，我能胜吗？
劳动仲裁解决此事！完全可以胜诉。随时可以申请的1、单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同2、因为单位的违法行为，你可以随时辞职，并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资（最多11个月）等，支付加班工资3、属于劳动纠纷在公司工作了三个月。没有签订劳动合同。没有交五险。而且被无故辞退可以申请补偿吗？
根据劳动法你可以得到以下的赔偿:无故解雇你可以得到经济补偿的.你工作不到半年可以得到半个月的工作补偿.你工作3个月没签劳动合同,根据规定,公司在1个月内必须签劳动合同.没签合同,就要进行经济赔偿,赔偿的方式是你可以在1个月后领双倍的工资.也现在在企业工作4个月时间迟迟没有跟我签劳动合同
1、不签劳动合同是用人单位的责任，你可以不用管，也不用担心，用工的法律风险在用人单位。2、社会保险是国家法定的，从用工之日起就应当建立，不管签没签劳动合同用人单位不办理是违法的。不按月支付劳动报酬也是违法的。3、等到你什么时候不想在这个单位工作半年没有任何劳动合同，也没交保险，
申请劳动仲裁。具体处理办法可以点击头像联系我咨询相关法律热点
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