工伤申报以及法院起诉等相关问题
损害赔偿湖北 武汉2024-11-21 07:00
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月帮助201720人工伤者及其家属可以学习和了解一下：工伤医疗费、住院护理费、就医交通费、住院伙食补助费、一次性伤残补助金、伤残津贴、护理费、停工留薪期工资等。另外，5-10级在终止或解除劳动合同后的一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金赔偿多少，则要看各省、市和自治区的地方性法规或规章了，每个省市自治区都有详细规定，只是名称稍微有些差异罢了，例如北京的是：北京市实施《工伤保险条例》办法、上海的是：上海市工伤保险实施办法、河北的是：河北省工伤保险实施办法、天津的是：天津市工伤保险若干规定、江西的是：江西省实施《工伤保险条例》若干规定、黑龙江的是：黑龙江省贯彻《工伤保险条例》若干规定、陕西的是：陕西省实施《工伤保险条例》办法、重庆的是：重庆市工伤保险实施暂行办法。总之，每个省都有自己的单行规定。工伤者及其家属，计算赔偿额，既要依据国务院的《工伤保险条例》，又要看本省的单行规定，只有这样才能全面和完整地计算出赔偿额，按照计算出的金额来根据本省得的法律上诉 原问题：《关于工伤赔偿（上法院起诉）有关的法律》回复于 2023-02-03 07:55:14 -
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工伤赔偿以及工伤相关细节问题
可以获得交通事故人身损害和工伤保险的双重赔偿。 工伤七级的话工伤保险基金支付一次性伤残补助金为13个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除合同的，由单位支付一次性医疗补助金和伤残就业补助金，这两项由当地政府规定，你可以咨询下工伤赔偿、以及需要的相关文件
1.工伤赔偿需要经过工伤认定、劳动能力鉴定（工伤伤残等级鉴定）两个程序后，才能依据劳动能力鉴定结论计算赔偿数额。2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就工伤认定申报流程
工伤认定程序流程如下：1、申请人备齐工伤认定申请表和职工身份证等相关资料，到社保机构提出工伤认定申请；2、机构工作人员受理资料，并对资料进行审核；3、机构决定受理的，出具受理文书，并送达申请人；4、机构经审查和调查取证，作出工伤认定决定；5工伤问题，以及赔偿
你好，详细咨询可以点击头像，选择电话咨询方式联系我到劳动局申报工伤，为啥叫先到法院申报人身损害赔偿
第一，先找单位的负责人员。第二，单位不给工伤费的话，可以提供证据去劳动局告他们。第三，实在不行，就去进行工伤认定、伤残鉴定等，其实就是为了在仲裁或诉讼时，能够拿出工伤决定和伤残鉴定结论，这是劳动仲裁委员会和人民法院受理工伤案件立案时必然要求相关法律条文
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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