厂方不让走怎么办
劳动争议广东 东莞2025-02-22 16:06
律师回复
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月帮助201720人寻找你当地的职工维权法律援助机构。如果你真想离开工厂，工厂不让你走。如果你是拖欠工厂或者因为某些事损害了工厂利益，那么你确实必须将工厂的要求满足后，方可离开。前者好处理。 原问题：《厂家不让走怎么办》回复于 2023-02-03 06:46:07
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公司不让走怎么办
按正常手续想走一定可以的，公司不让走是犯劳动法的。我看是你女朋友的问题。你应该果断，这是很危险的信号。我同学跟她老婆结婚一个月后，他老婆就下广东打工了。结果爱上了别的男人，差不多要生小孩子的时候接回家。发现她老婆已经变心了。劝你在感觉的事情在厂上班，试用期辞职公司不让走怎么办
合同与劳动法规相抵触的话，劳动法优先，你仔细看一下劳动法详细条款。劳动法第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 原问题：《试用期内辞职老板不让走怎么办》你好，交警跟我们司机要黑钱，不给就不让走怎么办
车修好了，不给钱，就不给他开车走是正常的。。一声不吭直接开车走，那不是来硬的吗？？他哪里讲理了？？就好比如去饭馆吃饭不买单一个样。。你让他要不给钱，要不报警来解决都可以。。如果你来胡闹我会报警的。。不信你可以尝试看看。。你还讲不讲理呀？？没辞工不让走，工资不发
正常离职公司不发工资，不让走，公司违法。劳动者可以投诉到劳动局监察大队，由监察大队责令单位改正；监察大队协调不成，劳动者可以申请劳动仲裁；仲裁决议下来后公司拒不执行，劳动者可以起诉到人民法院。辞职需提前30天书面通知单位，试用期提前3天书面提前说离职，他们不让走
你可以选择提前三十天书面申请辞职，三十天过了就算不批准你也可以离职，并且他不能不发你工资，因你已经给了他三十天重新招人。如果你选择上面这方法，那么你需要保留你辞职告知过老板的证据，以免老板不承认收到过你的辞职书。最好提交了书面申请后还要短信相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
