写了7天试用期就有工资，但是说必须干一个月，我干不了一个月但是干了7天能要来工资吗
劳动争议湖北 咸宁2025-02-23 20:50
相似问题解答
暑假工答应老板干一个月但是干一半不想干了可以拿工资吗
太累了是不是要经常加班，如果一天超过8小时工作，就属于加班，公司需要和你协商，你同意了，才能加班。如果你不同意，公司就不能强制你加班。否则是违法的，你可以以这个为理由进行辞职！如果你现在要走，他不能压你的工资。如果他压你工资不给你，你直接去在物流干活要求干满一个月才给钱，干了一天受不了不干了，那一天的工钱能要吗
这要看你入职时间定的劳动合同和公司的约定，不过正常情况下按规定是干一天也要给工资，不过给不给就看你的运气了，一般正规的公司会给你的，如果不给工资你要主要保留证据，可以去劳动局告他，都是免费的。 原问题：《快递分拣员干了一个月不干能拿到工资吗暑假兼职工作，一开始说的工资5500，干一个半月8300，现在干一个月就不让干了，而且工资要按180/天，只给4500
找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。 按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资， 《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳公司说干一个月才结工资，只上了8天能发吗
你们签合同了没有？如果没有的话就比较麻烦了。 如果签合同了，按照一般劳动合同来说，你还没有过试用期，不过工资还是应该有的，你需要做的是保存好考勤证据，然后就可以给他提要求了。 另外说明一下，他让你自动离职，意思就是让你提出离职，这样子就可以相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
