你好我和公司签了1年的劳务合同,现在公司裁员把我裁了,另外他找理由说我上班睡觉,这是我的责任吗?
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我和劳务公司签合同了,但是劳务公司没有和甲方签合同,劳务公司还收了我的保证金,我应该怎么办?
工人和公司没有建立劳动关系。公司不承担责任。 你和工人是雇用关系,负责对工人的人身损害赔偿。 如果你和公司的合同中有关于工人受到人身损害赔偿的条款,可以按合同处理。 原问题:《我和公司签订的有劳务合同但我没有资质我的工人在工地受伤公司应我和中介签了一个临时劳务派遣合同,中介把我送到一个地方,那里有劳务派遣公司,中介和劳务派遣公司不是一家的,和劳务派遣公司又签了合同,和中介签的工资高,和劳务派遣公司签的低,中介说中间差价他们补,和中介签的合同有用吗
个人觉得这种情况应该是拿不到的吧,我觉得一般正规中介是不会提前收费用的,提前收取费用的在我看来都是骗子和黑中介,建议你还是多看看多了解一下,不要被骗了时间,又骗了金钱。 原问题:《中介介绍的工作,但是和另一个劳务派遣公司签的合同中介承诺中介我是美团骑手,跟公司签了劳务合同,在上班途中骑摩托车撞到人了,公司有没有责任
如果是在下班时间,所走路线又是下班必经之路,应算公伤。这劳动法是有明文规定的,以此为理由跟公司协商,协商不成你可以心理权衡一下,工作重要还是治病费重要,如果确实不想在单位再干了,可以去劳动仲裁部门投诉, 原问题:《与公司签的是劳务合同,在下公司以调店名义把我裁了
一般情况下公司以不服从岗位调动为理由辞退你的话,你能拿到补偿的。拿到的补偿金额是你工作年份乘以月工资。比如你在公司工作了2年,你就能拿到至少2个月的赔偿。但你的这种情况特殊,原公司已经被收购了,新公司已经换了名字,等于你在新公司没有工作过的你好,我想咨询一下,去年7月18日与公司签合同到今年还没续约 然后公司裁员把我裁了 没有补偿合法吗
看劳动合同法第三十八条,如果没有交的是保险金,把一切责任推到你身上,也为不支付你近期的工资找到借口。你提前30天(试用期提前3天,该证明的内容应符合《劳动合同法实施条例》第24条的规定。如果将来仲裁或诉讼,否则无效)本人于某年某月某日与某人相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了