我工作3年了，不想干了
劳动争议河北 承德2024-11-21 12:08
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月帮助201720人展开全部第一种：把工作当成是赚钱的『职业』 第二种：将工作当成是发展与升迁的『事业』第三种：将工作当成一种『天职』我们要生活,可以不工作,那就去创业吧.如果你不想上班，是可以不上班的，只要你可以解决经济来源的问题，你可以做你想做的事情的，或者也许你只是不喜欢目前的工作，你可以考虑换工作，如果你的意思是不想工作的话，那么你需要找到其他的经济来源。你想想，是啊，你为什么要上班，如果你家里有事业，你就天天做你的事业，你用得着上班吗？如果说你家里很需要你创业，那你也得先上班，先为以后做铺垫啊？？ 原问题：《不想上班啊……已经上班3年了，最近很不想上班，》回复于 2023-01-02 12:14:59
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工作12天不想干了有工资好
1和2都与公司相关规定有关；1、我公司规定：工作10天内自己离职不付工资，公司不用给工资；、2、公司制度对早退也是有相应的规定，是扣款，扣多少由公司定；3、如果你的主张很有理，可以找劳动部门帮助你要。 原问题：《试用期工作了12天，且签订了不想干了工资纠纷
您好： 根据您的描述以及法律的规定，依法辞职是劳动者的权利，您只需要提前一个月书面通知公司就可以了，到时就可以离开公司的，并且公司是需要支付你在职期间的工资待遇的，不能拖欠。否则您可以向劳动监察部门进行投诉举报。 原问题：《劳动法身体不好我干了十几天，不想干了，有工资吗？
展开全部可以拿到工资的，找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付干了八天工作 离职了不给工资
1、劳动者提供了劳动就应得到相应的劳动报酬，拖欠工资可以到劳动监察大队投诉或提起劳动争议仲裁。2、用工单位存在超时劳动未支付加班费、未给你购买社保的问题，可做为谈判的砝码。否则可以向劳动局、社保局投诉举报。 原问题：《我填了入职申请表，但是相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了 -
崔律师思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
来自用户 君冰评价了 -
很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
来自用户 飞鱼评价了
