我的工资从我离职23号一直到现在都还没有发清给我
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一直拖欠工资,本身是离职之前说的是给我结清 然后他又说等到发工资那天再给我钱 结果15号有没有发工资 然后我把他想到东西给他之后 他说的是今天给我发 但是也没给我发
你现在就比较困难了,之前不劳动局投诉,如果投诉应该可以拿到全部工资,现在单位倒闭就是可以拿也只能拿到部分工资,大约1/3~1/2就很不错了,除非老板的固定资产还有很多, 原问题:《之前由于工资一直拖欠,所以辞职了,老板答应隔月10号给我发工我要投诉之前的单位,离职了,到现在还没给我发剩余的工资
baike.baidu/view/20830.htm 如果你有劳动合同和交接单,立即要求用人单位按《工资支付暂行规定》第九条要求支付你的工资。以后如果你辞职,建议参考我的以下建议: 解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条法律赋予劳动者的我从单位离职,一直不过我发工资
如果你是提前一个月写的辞职报告,并且也是在递交辞职报告后一个月后离职的。拿好离职证明,到当地劳动仲裁机构,去申请劳动仲裁。 来自职Q用户:王海涛我第一份工作的单位他们有延迟三个月发工资的规定,你可以先问问看公司有没有出过这样的规定或者文件,离职后,公司拖欠我的报销一直没有发
直接公司所在地劳动局举报就行了,劳动局会给你做劳动仲裁的,不需要起诉的,如果一定要起诉对方,你需要准备好相应的证明来证明你说的是真实的,只要你能够证明是真实的,公司所在地法院直接起诉,花几十块钱请人写个起诉书就行了,实在不行也可以请律师,大我在一个公司上了几年班 现在我有事 要离职 离职报告都2个月了 也没有给我批准 我之前的工资也没有给我发
第一:你进公司的时候有和公司签合同吗?如有签,你就要看合同上说明你的试用期是几个月。第二:你辞职是提前一个月还是只提前了一个星期。通常转正后的员工离职需提前一个月递交离职报告,而试用期的员工只需要提前一个星期。 原问题:《我在一家公司上班两相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了